Angebote zu "Organisationale" (36 Treffer)

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Schreiber, J: Das organisationale Feld Hochschu...
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Erscheinungsdatum: 24.03.2014, Medium: Stück, Einband: Geheftet, Titel: Das organisationale Feld Hochschule und die Implementierung von Bachelor- und Master-Studiengängen, Titelzusatz: Governance am Beispiel des Neoinstitutionalismus, Auflage: 1. Auflage von 2014 // 1. Auflage, Autor: Schreiber, Jannina, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Bildungswesen (Schule // Hochschule), Seiten: 20, Gewicht: 48 gr, Verkäufer: averdo

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Stand: 03.04.2020
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Buchna:Organisationale Deutungsmuster i
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Erscheinungsdatum: 06.05.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Organisationale Deutungsmuster im Kontext Schule, Migration und Rassismus, Titelzusatz: Eine Fallstudie im qualitativen Längsschnitt, Auflage: 1. Aufl. 2019, Autor: Buchna, Jennifer, Verlag: Springer-Verlag GmbH // Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Imprint: Springer VS, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Sozialarbeit // Bildungssystem // Bildungswesen // Pädagogik // Schule // Lernen // Lernmethoden // Lerntechniken // EDUCATION // Administration // General // Bildungswesen: Organisation und Verwaltung // Schulen und Vorschulen // Bildungssysteme und // strukturen, Rubrik: Bildungswesen (Schule // Hochschule), Seiten: 296, Abbildungen: 5 schwarz-weiße Abbildungen, Bibliographie, Informationen: Book, Gewicht: 522 gr, Verkäufer: averdo

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Buchna, J: Organisationale Deutungsmuster im Ko...
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Erscheinungsdatum: 06.05.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Organisationale Deutungsmuster im Kontext Schule, Migration und Rassismus, Titelzusatz: Eine Fallstudie im qualitativen Längsschnitt, Auflage: 1. Aufl. 2019, Autor: Buchna, Jennifer, Verlag: Springer-Verlag GmbH // Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Imprint: Springer VS, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Sozialarbeit // Bildungssystem // Bildungswesen // Pädagogik // Schule // Lernen // Lernmethoden // Lerntechniken // EDUCATION // Administration // General // Bildungswesen: Organisation und Verwaltung // Schulen und Vorschulen // Bildungssysteme und // strukturen, Rubrik: Bildungswesen (Schule // Hochschule), Seiten: 296, Abbildungen: 5 schwarz-weiße Abbildungen, Bibliographie, Informationen: Book, Gewicht: 522 gr, Verkäufer: averdo

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Erscheinungsdatum: 06.05.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Organisationale Deutungsmuster im Kontext Schule, Migration und Rassismus, Titelzusatz: Eine Fallstudie im qualitativen Längsschnitt, Auflage: 1. Aufl. 2019, Autor: Buchna, Jennifer, Verlag: Springer-Verlag GmbH // Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Imprint: Springer VS, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Sozialarbeit // Bildungssystem // Bildungswesen // Pädagogik // Schule // Lernen // Lernmethoden // Lerntechniken // EDUCATION // Administration // General // Bildungswesen: Organisation und Verwaltung // Schulen und Vorschulen // Bildungssysteme und // strukturen, Rubrik: Bildungswesen (Schule // Hochschule), Seiten: 296, Abbildungen: 5 schwarz-weiße Abbildungen, Bibliographie, Informationen: Book, Gewicht: 522 gr, Verkäufer: averdo

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Das organisationale Feld Hochschule und die Imp...
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Das organisationale Feld Hochschule und die Implementierung von Bachelor- und Master-Studiengängen ab 12.99 € als pdf eBook: Governance am Beispiel des Neoinstitutionalismus. Aus dem Bereich: eBooks, Sachthemen & Ratgeber, Erziehung & Bildung,

Anbieter: hugendubel
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Das organisationale Feld Hochschule und die Implementierung von Bachelor- und Master-Studiengängen ab 12.99 EURO Governance am Beispiel des Neoinstitutionalismus

Anbieter: ebook.de
Stand: 03.04.2020
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System. Wandel. Entwicklung.
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Inklusion ist ein komplexes, radikales, weil an dieWurzel der Gesellschaft und des Bildungssystemsgehendes Anliegen. Die 31. Inklusionsforscher_innentagung2017 in Linz thematisierte die komplexen Prozesse,die zu Inklusion oder Exklusion führen. Außerdem war esZiel, neben schulbezogenen Beiträgen zur DifferenzlinieBehinderung verstärkt Beiträge mit intersektionalem Fokusund solche aus dem außerschulischen Bereich anzubieten.Der vorliegende Tagungsband gibt in sieben Teilen diedazu stattgefundenen Präsentationen und Diskussionenwieder.- Grundlegung- Organisationale und systemische Fragen zur Inklusionim nationalen und internationalen Kontext- Theoretische, wissenschaftstheoretische undpolitische Zugänge- Fragen der Schulentwicklung und Schulleitungim inklusiven Kontext- Professionalität, Einstellungen und Sichtweisen derAkteurinnen und Akteure im Kontext der Inklusion- Inklusion und Hochschule- Inklusion intersektional, interinstitutionell undtransitorisch

Anbieter: Dodax
Stand: 03.04.2020
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Marktbezogenes Organisationales Lernen als Aufg...
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Die deutsche Universität ist abgefallen im internationalen Wettbewerb, nachdem sie zu Zeiten Humboldt'scher Bildungspolitik noch eine Leitbildfunktion hatte. Sie erweist sich als wenig fähig, sich den neuen Rahmenbedingungen anzupassen. Während verschiedene Vorschläge und Forderungen außerhalb des Hochschulsystems artikuliert werden, fehlt es bisher an kompetenten Konzepten aus der Universität selbst heraus, wie das deutsche Hochschulsystem wieder "fit gemacht" und die Lage der einzelnen Hochschulen verbessert werden kann.Mit dem Marktorientierten Organisationalen Lernen stellt Thorsten Hennig-Thurau einen solchen dringend erforderlichen Ansatz vor. Der Autor, Hochschullehrer für Marketing und Medien an der Bauhaus-Universität Weimar, entwickelt ein Modell der "lernenden Hochschule", in dem er bestehende Überlegungen zum Organisationslernen und zur Marktorientierung in den Kontext des Hochschulmanagements überträgt und vor dem Hintergrund der dort wirkenden, spezifischen Rahmenbedingungen weiterentwickelt.Das Ergebnis ist ein integratives Lernmodell, das Universitäten auffordert, eine dem Charakter der Hochschule als lose gekoppelte Organisation Rechnung tragende gemeinsame "organisationale Theorie" zu entwickeln und diese hochschulweit zu etablieren. Im Zentrum dieser Theorie stehen verschiedene grundlegende Prinzipien, die es in den Köpfen der Universitätsangehörigen zu verankern gilt: Orientierung auf den Markt und Stakeholder, auf das Team, das Lernen und das Unternehmen, aber auch auf das Gedächtnis und das zugrunde liegende System. Aus dem entwickelten Lernmodell leitet der Autor zudem konkrete Empfehlungen für das Kommunikations-, Organisations- und Personalmanagement ab. Für Hochschulen soll sich die Mühe der Implementierung des Lernmodells lohnen: Hochschulen, die marktbezogen lernen, verspricht der Autor dauerhafte Wettbewerbsvorteile in einem zunehmend kompetitiven Umfeld.

Anbieter: Dodax
Stand: 03.04.2020
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Empirische Sozialforschung. Dimensionale Analys...
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Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Sozialwissenschaften allgemein, Note: 1,0, SRH Hochschule Riedlingen, Veranstaltung: Wirtschaftspsychologie Masterstudiengang 1. Semester, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Verlauf dieser Arbeit soll auf diese Problemstellung zum Thema 'Organisationale Kernkompetenz' näher eingegangen werden. Die Definition wird sowohl durch in der Literatur aufgegriffene Thesen beleuchtet, wie auch über geeignete Dimensionen der empirischen Forschung dargestellt werden. Dies wird im Verlauf der Arbeit dazu dienen Kernkompetenzen innerhalb einer Organisation systematisch zu identifizieren und anhand ausgewählter Indikatoren einer Operationalisierung von Kernkompetenzen durchführen zu können. Die Identifizierung der Kernkompetenzen ist notwendig um diese steuern und nutzen zu können, um somit den nachhaltigen Erfolg einer Unternehmung zu gewährleisten. Die systematische Identifizierung der Kernkompetenzen soll durch eine dimensionale Analyse erreicht werden. Im Nachgang dazu wird die Aufgabenstellung aufgreifend, ein Interviewleitfaden erstellt mit dem es möglich ist Mitarbeiter des Unternehmens, insbesondere Führungskräfte und/oder Mitglieder des Managements zu befragen. Ziel des Interviews soll sein, herauszufinden, in wieweit sich die oberen Führungsschichten des zu untersuchenden Unternehmens ihrer Kernkompetenzen bewusst sind und ob diese auch sinnvoll eingesetzt werden um strategische Absichten zu verfolgen.

Anbieter: Orell Fuessli CH
Stand: 03.04.2020
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